
به گزارش خبرنگار صنفی - آموزشی «خبرنامه دانشجویان ایران»؛ دانشجویان رشتههای علومپزشکی مدتهاست به مصوبات وزارت بهداشت که به نوعی شرایط پذیرش دانش آموختگان پزشکی در مراکز درمانی و را محدود میکند معترضند، اما رنگ و بوی این اعتراض دانشجویان کمی متفاوت است.

این مصوبه فقط مختص مناطق محروم فاقد نیروی انسانی
به گفته خالقنژاد طبری دبیر شورای گسترش دانشگاه های علوم پزشکی، برخی دانشگاههای نقاط محروم کشور به منظور ارائه خدمات در همه زمینهها اعم از بهداشتی و درمانی دچار کمبود شدید نیروهای انسانی بودند وجذب نیروهای کارشناسی نیز در آن نقاط مقدور نبود یا افراد، داوطلب خدمت در این مناطق نبودند، لذا برای جبران کمبود نیروی انسانی نقاط محروم و پر کردن ردیفهای خالی سازمانی در شبکههای بهداشت درمانی شهرها بخصوص در نقاط محروم، وزارت بهداشت طی مصوبهای در شورای گسترش، تربیت نیروی کاردانی را مجدداً تایید کرد، اما اجرای این مصوبه مدتی متوقف شد. از سال گذشته مجددا در نقاط محروم کشور و بر حسب نیاز دانشگاهها این مصوبهی زمین مانده برای تامین نیروی انسانی نقاط مورد نیاز اجرایی شد.
آینده شغلی دانشجویان علومپزشکی
با این حال دانشجویان معترضند که چرا این مصوبه بر خلاف تامین آینده شغلی دانش آموختگان پایه علومپزشکی در نظر گرفته شده است.
از طرفی، ماجرای طرح 2 ساله دنشجویان علومپزشکی در مناطق محروم، یکی از چالشهای مهمی است که اصلیترین انقلت را به ادعای مذکو دانشجویان وارد میکند.
طرح پزشکی 2 ساله، باب میل دانشجویان نیست
میزان استقبال از طرح 2 ساله پزشکی دانشجویانی که فارغالتحصیل میشوند خود را برای طبابت اماده میکنند، خود گویای این مدعاست. طرحهای پزشکی در مناطق محروم معمولا باب میل فارغ التحصیلان نیست و این میتواند دلایل مختلفی داشته باشد. اما نهایتا بیمارستانها و مراکز درمانی آن مناطق است که خالی میماند.
مواردی که نشان دهنده عدم انگیزه دانشجویان پزشکی برای گذراندن طرح در مناطق دورافتاده و محروم و مهرتائیدی بر مصوبه وزارت بهداشت است را میتوانید از اینجـــــا، اینجــــــا و اینجــــــا ببینید.
فقط جذب نیروی انسانی بومی در این طرح
برای همین هم طبق مصوبه جدید وزارت بهداشت بر این اساس تامین نیروی انسانی فقط از میان افراد بومی همان مناطق با توجه به سوابق تحصیلی دانشجویان انجام میگیرد و این دانشجویان میتوانند بعد از اعلام نیاز دانشگاهها در سایت سازمان سنجش، در این سایت ثبتنام کنند و سازمان سنجش نیز سوابق تحصیلی این افراد را بر اساس معدل بررسی و نتیجه را به دانشگاههایی که تقاضای نیرو کردند، ارسال میکند و در نهایت بعد از بررسی شرایط این افراد از نظر بومی و انجام مصاحبه که توسط دانشگاهها صورت می گیرد در خصوص پذیرش آنها تصمیم گیری میشود.
دیپلمهها چگونه میتوانند از این مصوبه استفاده کنند؟
حالا تعداد ثبتنام کنندگان در این دورههای کاردانی حدود دو برابر ظرفیت اعلام شده از سوی دانشگاهها است. بطوریکه سال گذشته حدود 40 دانشگاه بویژه دانشگاههایی که در مناطق محروم کشور هستند در 10 رشته برای جذب نیروی کاردانی بدون آزمون اعلام نیاز کردند و پس از طی مراحل حدود 2000 دانشجو از این طریق در دانشگاهها پذیرفته شدند.
در سال جدید نیز بسیاری از دانشگاهها نیازهای خود را اعلام کردند و ثبتنام از متقاضیان در سایت سازمان سنجش انجام شد و اکنون در حال بررسی سوابق تحصیلی براساس معدل برای معرفی به دانشگاهها قرار داریم. در واقع جذب دانشجو در این رشتهها بر حسب نیاز دانشگاهها که ردیفهای خالی دارند و نتوانستهاند نیازهای خود را در فراخوانهای استخدامی پر کنند، صورت می گیرد.
تمامی افرادی که از این طریق در دانشگاهها جذب میشوند موظف هستند به مدت دو سال آموزش ببینند و این افراد بعد از اتمام تحصیلات دو برابر تحصیل تعهد خدمت دارند و دانشگاهها نیز در این مدت میتوانند کارهای استخدامی آنها را انجام دهند.
حالا باید دید که نظرات متناقض دانشجویان در این زمینه، نتیجه را به چه سمتی پیش خواهد برد. آیا وزارت بهداشت کوتاه میآید و مصوبه را لغو میکند یا بر سر حرف خود میماند؟ هرچند که به نظر میرسد، این مصوبه، فوایدش بیشتر از مضرات آن باشد. باید منتظر ماند.