محمدرمضانی در این مورد گفت: یکی از فرصت های مناسب برای حضور فعال در بین دانشجویان حضور در مراسم استقبال است. خوب برنامه ها و ایده های زیادی وجود دارد که میشود به کمک اونها نظر جدیدالورود ها رو جلب و آنها را در پروسه ثبت نام یاری کرد. از قبیل پاسخ دادن به سوالات و پخش نشریه و بروشور راهنمایی وگرفتن عکس یادگاری و ایستگاه صلواتی و... که هر تشکل دانشجویی میتواند با ایده پردازی های اعضایش این کار ها را انجام دهد.
دبیر انجمن اسلامی دانشجویان شیراز: کادرسازی ضامن بقای تشکیلات است
علیرضا فرخی گفت:کادرسازی ضامن بقای تشکیلات است و یک تشکل هرچقدر که قوی باشد، اگر پویا نباشد محکوم به شکست است. تداوم و بقای مستمر از آمال لاینفک تشکیلات است و این مهم جز با کادرسازی و تربیت نیرو محقق نخواهد شد. از جانب دیگر تشکلهای دانشجویی فرصتهای گوناگونی برای دانشجو ایجاد میکنند و اهم آنها مجال انجام فعالیت های دسته جمعی است که از امور مورد نیاز همه افراد جامعه بالاخص قشر دانشجو میباشد. کسب مهارت در زمینههای علمی، فرهنگی، سیاسی و اجتماعی نیز از اهداف اصلی دانشجویان است؛ بدیهی است تشکیلاتی در جذب نیرو و منابع انسانی به توفیق میرسد که بتواند امکان کسب مهارت در قالب کار گروهی و تشکیلاتی را برای دانشجویان فراهم کند و با توانایی مرتفع ساختن این نیاز دانشجویان، احساس نیاز به تشکیلات را در ذهن دانشجو شعله ور سازد.
دبیر انجمن اسلامی دانشجویان دانشگاه شیراز ادامه داد: دانشجویان جدیدالورود که به تازگی پا به عرصه جدیدی نهاده اند، نسبت به سایر دانشجویان دارای آمال و انگیزههای بیشتری میباشند. دانشجویانی با انگیزه که مسیر ارضای اهداف را نمیدانند و با تشکیلات آشنایی ندارند. تشکلی که خود را در آموزش مهارت توانمند ساخته است، برای انتقال این مهارت باید در بین دانشجویان حضور داشته باشد و خود را عرضه و معرفی کند. با حضور دغدغهمند نسبت به مشکلات و نیازهای دانشجویان در میان آنها، ضمن اینکه به رسالت خود عمل میکنیم، موجبات آشنایی دانشجویان با تشکل، ماهیت کار تشکیلاتی و نیاز دانشجو به تشکیلات نیز میشویم. حضور در خوابگاه های دانشجویی و پای حرف دل دانشجویان نشستن، انتقال مشکلات آنها به مسئولین دانشگاه، استفاده از ظرفیت نشریات تشکل در انعکاس مشکلات دانشجویی، تهیه مصاحبه با دانشجویان در زمینه های گوناگون و انتشار آن در کانال های دانشجویی و برگزاری اردوهای یک روزه درون شهری برای داشجویان خوابگاهی جدیدالورود که با فضای شهر تحصیلی خود آشنا نیستند؛ از مصادیق حضور در بین دانشجویان و معرف تشکل است.
دبیر انجمن اسلامی دانشجویان دانشگاه شهید چمران: دوستی با جدید الورودی که پای ثابت اردو جهادی و فعالیت های انجمن شد
ایاز سپهری در این راستا به ذکر خاطره ای پرداخت و گفت: سال نود هفت دبیر تشکیلات انجمن اسلامی دانشجویان بودم، بعد از کلی دوندگی های بین دانشکده ای و سرکشی به غرفه هاشو، راه افتادم بیام دانشکده خودمون که ادبیات باشه، بین راه نو ورود های زیادی رو دیدم تقریباً با هرکدومشون که سر راهم قرار میگرفت سلام و احوال پرسی گرمی می کردم، گویی دو سه ساله باهاش هم اتاقی بودم. گاهی شماره می دادم بهش کاری داشتن زنگ بزنن، گاهیم شماره می گرفتن.
وی ادامه داد:به هر حال ادامه دادم برای رسیدن به دانشکده خودمون، بالاخره باید هم رشته ای های خودمم می دیدم، یادم میاد بین راه حس تبخیر بهم دست داد، از شما چه پنهون گرمای اهواز با هیچ کسی شوخی نداره چه ترم بوقی باشی چه ریش سفیدی مثل ما. بالاخره رسیدم، یه لحظه نشستم پیش بچه های غرفه بچه های دانشکده ادبیات ،جاتون خالی یه کولر خنکی هم داریم، بادش بهم می خورد و از ته دل می گفتم آخیییش!
این فعال دانشجویی افزود: یه دقیقه ای نشده بود دیدم یکی اینگار گم شده ای داره تو دانشکده، دور برشو نگاه می کرد فقط، بلند شدم رفتم گفتم رفیق می تونم کمکت کنم؟ گفت آره دنبال آموزشم، گفتم رشتت چیه؟ گفت مترجمی. خلاصه مطلب بعد از احوال پرسی و تبریک، گفتم زفیق اون سمت آموزشه، اون سمت آب سرد کنه و.... اینم شماره منه هرجا دیدی مشکل داری بهم زنگ بزن. دیدم انگار خجالتیه، گفتم بیا باهم بریم آموزش، وقتی رفتیم به مسؤل آموزش گفتم این رفیقمونه حسابی هواشو داشته باشید، گفت باشه و لبخندی زد. بعد از اون کم کم دوستی ما با این دانشجوی نوورودمون به قدری صمیمی شد که دیگه پای ثابت اردو جهادی و فعالیت های انجمن شد.
*گزارش از حمزه دستیار
